一、集中化见习
集中化见习是通过院校统一规划分配，并且以各班为基准，把学生分派去和学校有相互合作的公司进行见习，且岗位基本上和学生学过专业对口率。因而，无论是在薪资待遇或是安全性水平或者在生活上都是有一定保证的，薪资层面，基本上不会出现托欠实习生工资的现象。集体宿舍统一管理可以确保实习学生的安全性，此外，集中化见习一般会和学校及公司在见习前签署好有关实习合同，实习时间多为一年以上，在这段时间不能随便离职。
二、分散化见习
1.优点
分散化见习就相当于自主实习，按照学生个人意向找实习单位开展见习，主体性比较厉害，与此同时假如有人脉或者本人专业能力非常强的，在实习期结束后转正定级也不是没有可能。
2.缺点
分散化见习难免会遇到学的专业和实际职位不相关的专业状况，且薪资待遇也是要学生们一个人去与单位商议的。因而分散化见习在选择工作层面更应该学生们提高警惕，多收集企业的资料，企业之间